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Sie suchen die passende Ansprechperson für den Einstieg bei DB Schenker? Unsere Talent Acquisition Partner stehen Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie: Bewerbungen laden Sie direkt über unser Onlinesystem mit Klick auf „Bewerben“ in der jeweiligen Stellenausschreibung hoch.
Je nach Karrierelevel und Job finden Sie untenstehend den richtigen Kontakt für Ihren Einstieg in die Logistikbranche mit DB Schenker:
Welche Jobs zählen zu dieser Kategorie?
In den Bereich der gewerblich Angestellten fallen bei DB Schenker Personen, die unmittelbar am Transport der Waren beteiligt sind und in der Regel keinen festen PC-Arbeitsplatz besitzen. Beispiele hierfür sind Lkw-Fahrer, Staplerfahrer, Verpacker, Kommissionierer, Lagermitarbeiter, Mitarbeiter im Umschlag, Mitarbeiter in der Instandhaltung, Techniker.
In den Bereich der kaufmännischen Angestellten fallen bei DB Schenker Personen, welche einen festen PC-Arbeitsplatz besitzen und ihrer Tätigkeit überwiegend vom Büro aus nachgehen. Hierzu zählen z. B. alle Jobs, die nach der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung ausgeübt werden: Disponent, Mitarbeiter im Kundenservice, Sachbearbeiter Import / Export, Mitarbeiter Zollabwicklung, Mitarbeiter Vertriebsaußendienst und Vertriebsinnendienst, sowie Abteilungsleiter in unseren regionalen Geschäftsstellen.
Akademische Fachkräfte unserer Zentralabteilungen sowie Führungskräfte in direkter Berichtslinie zum Management finden hier die richtige Ansprechperson aus unserem Team Talent Acquisition.
Sie sind sich unsicher, wen Sie bei Fragen vorab kontaktieren sollen? In all unseren Stellenausschreibungen finden Sie am Ende im Feld „Kontakt“ die für diese Stelle zuständige Ansprechperson, die Ihnen Auskunft geben kann.
