Kultura pracy
Liderzy najwyższej klasyp
Naszym celem jest być organizacją wybitną. Dlatego szukamy wybitnych ludzi. Aby przyciągnąć najlepszych kandydatów i sprawić, by z nami pozostali, potrzebujemy Liderów Klasy A. To ktoś, kto: po pierwsze – potrafi działać. Po drugie – w naturalny sposób przestrzega naszych wartości i promuje je. Liderzy powinni pomagać pracownikom w osiąganiu ich celów, dawać przykład, i wspierać ich rozwój.
Przemek Głębocki
General Manager
Dajemy przestrzeń
Bycie liderem to podejmowanie decyzji. Lepiej jest podjąć błędną decyzję niż nie podjąć jej wcale. To również przyzwolenie, aby inni popełniali i uczyli się na swoich błędach. Dzięki temu wszyscy możemy stawać się coraz lepszymi w tym, co robimy.
Jakub Wojnar
Head of IT Service Desk Hub EMEA
Zgodność z prawem i etyką
Zobowiązujemy się do przestrzegania międzynarodowych i krajowych przepisów prawa oraz zapewniania najwyższego poziomu standardów etycznych we wszystkim, co robimy. Nasz Kodeks Postępowania, który informuje o naszych zasadach w codziennej pracy, oraz nasz Kodeks Postępowania dla Partnerów Biznesowych, według którego działają nasi dostawcy i partnerzy biznesowi, są przykładami naszego zaangażowania.