1. 30 kwi 2025
    1 2

    DSV x Schenker

    30 kwietnia 2025 roku DSV i Schenker oficjalnie połączyły siły, tworząc światowego lidera w branży TSL. Kliknij tutaj, aby dowiedzieć się więcej.  | Więcej Więcej

  2. 24 kwi 2025
    2 2

    Nowy kształt usług w biznesie krajowym.

    Otwieramy nowy rozdział w transporcie krajowym!  | Więcej Więcej

Znajdź dokładnie to, czego szukasz

Wybierz swoją lokalizację i język

Zgodność z prawem

W DB Schenker, jesteśmy dumni z etycznych standardów naszej korporacji, które są podstawą naszej działalności już od 150 lat.

Nasze standardy

Przestrzeganie naszych wartości i stosowanie uczciwych praktyk biznesowych jest główną zasadą, jaką kierujemy się w prowadzeniu skutecznej i zrównoważonej działalności.

Wszyscy pracownicy DB Schenker zobowiązani są do postępowania zgodnie z najwyższymi standardami etyki i uczciwości.

Dowiedz się więcej

Zgłaszanie naruszeń

Stworzyliśmy internetowy system raportowania DB Schenker, dzięki któremu każda osoba może w bezpieczny sposób zgłosić podejrzenie naruszenia prawa lub poważnego wykroczenia. Informacje są objęte ścisłą tajemnicą, zgodnie z lokalnym prawem.

Przesyłanie zgłoszeń online do DB Schenker

Korporacyjne Zasady Etyki - Kodeks Postępowania

Nasz Kodeks Postępowania zawiera obowiązujące zasady oraz oczekiwania wobec zachowania w codziennej pracy.  Dzięki nim możemy prowadzić biznes zgodnie ze standardami etyki i uczciwości. Zasady te obowiązują wszystkich pracowników DB Schenker na całym świecie.

Dowiedz się więcej

Worker wearing a warning vest and a helmet holding a stack of papers while looking out into an harbour

Nie tolerujemy korupcji

Potępiamy korupcję i nieuczciwe praktyki biznesowe stosowane przez pracowników lub partnerów biznesowych.

Worker wearing a blue helmet and a yellow warning vest looking out of a window towards an airplane

Oferowanie i przyjmowanie korzyści

Korzyści takie jak prezenty i zaproszenia nie mogą być  wręczane w celu wywarcia wpływu na decyzje biznesowe.

Two men in safety helmets and yellow vests looking at a tablet together

Podejmowanie decyzji w najlepszym interesie firmy

Musimy unikać sytuacji, w których osobiste lub indywidualne interesy kolidują z interesami DB Schenker lub naszych partnerów biznesowych.

Man in blue shirt sitting at a desk and shaking the hand of another person

Kontakty z konkurencją

Przestrzegamy obowiązujących przepisów w zakresie konkurencji i nie zawieramy żadnych porozumień, które wpływają na ceny i/lub warunki lub w jakikolwiek inny sposób bezprawnie ograniczają uczciwą konkurencję.

A row of DB Schenker containers at a harbour

Ochrona naszych aktywów

Aktywa, tajemnice biznesowe i handlowe muszą być chronione przed niewłaściwym wykorzystaniem, marnotrawstwem i kradzieżą.

Close-up of a persons eye and glasses which show that he is looking at a table of figures

Embarga i sankcje

Przestrzegamy obowiązujących praw, przepisów i postanowień dotyczących kontroli eksportu, embarga i sankcji.

Dla naszych dostawców

Kodeks postępowania dla partnerów biznesowych

Nasz Kodeks postępowania dla partnerów biznesowych opiera się między innymi na postanowieniach ONZ Global Compact oraz zasadach, które określiliśmy w Kodeksie postępowania etycznego dla naszych pracowników. Jest on skierowany do wszystkich przedsiębiorstw i osób, które dostarczają nam towary lub usługi.

Dowiedz się więcej

  • Dzięki naszym minimalnym standardom społecznym, nasze zaangażowanie i postawa są w zgodzie z deklaracjami. Opierają się na naszym kodeksie postępowania, wartościach i strategii biznesowej. 

    Staramy się wywierać pozytywny wpływ na społeczności poprzez przestrzeganie praw człowieka. Dokumenty, na których się opieramy obejmują Powszechną Deklarację Praw Człowieka, konwencje Międzynarodowej Organizacji Pracy (ILO) oraz Global Compact Organizacji Narodów Zjednoczonych.


  • Wierzymy, że nasz różnorodny zespół jest kluczowym czynnikiem sprzyjającym kreatywności, wspieraniu innowacji i tworzeniu zrównoważonych rozwiązań. Dlatego postawiliśmy sobie ambitne cele mające na celu przyspieszenie rozwoju różnorodności i integracji, nie tylko w naszej organizacji, lecz w całej branży logistycznej. 

    Staramy się kultywować inkluzywną kulturę pracy, w której wszyscy pracownicy mogą swobodnie pracować czując się w pełni sobą  i gdzie razem kształtujemy nasze środowisko oraz wywieramy wpływ na cały świat.


Minimalne standardy społeczne

Dowiedz się więcej o naszych wartościach i wizji współpracy z naszymi partnerami.

Dodatkowe informacje nt. różnorodności i inkluzyjności

Dla Państwa wygody, dostawcy mogą pobrać dokument tutaj.

Strategia podatkowa

Zgodnie z art. 27c ustawy o CIT:

Zgodnie z obowiązkami wynikającymi z prawa podatkowego spółka Schenker sp. z o.o. udostępnia informacje o zrealizowanej strategii podatkowej.

Zgoda na wykorzystanie plików cookie i gromadzenie danych

Używamy plików cookie, by optymalizować naszą witrynę i na bieżąco ją usprawniać. W tym celu korzystamy m.in. z Adobe Analytics. Dalsze korzystanie z tej witryny jest równoznaczne z wyrażeniem zgody na użycie przez nas plików cookie. Dalsze informacje na temat plików cookie oraz jak je wyłączyć można znaleźć w naszej Polityce prywatności.

  • Cookies and tracking scripts

    Dajemy użytkownikowi możliwość podjęcia świadomej decyzji w sprawie plików cookie, które nie są konieczne do obsługi technicznych aspektów witryny. Pliki cookie to małe pliki tekstowe, w których mogą być przechowywane dane osobowe.

    Celem naszej Polityki prywatności jest upewnienie się, że użytkownik ma świadomość gromadzenia i przetwarzania jego danych poprzez wykorzystanie w naszych witrynach plików cookie oraz że ma on możliwość podjęcia świadomej decyzji w tym zakresie. Użytkownik może w dowolnej chwili zmienić swoje ustawienia dotyczące plików cookie.

    Dalsze informacje na ten temat znajdują się w naszej Polityce prywatności.